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那些不会和领导聊天的人后来都怎么了?
#沟通表达 06-05 10:12 5559人已看

评论 (11)

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  • 龙小文

    不会和领导聊天都后来都失业了

    01月16日
  • Dora

    我自己的体会是需要有反馈,自己闷头干的方向未必是对的

    01月14日
  • 李筅笙、

    这个是真的,这个交流真的是很重要的职场能力

    01月14日
  • 積氺戌淵

    保持和上下级、和项目相关人员的及时沟通是非常重要的,信息越越公开透明,就越容易发现存在的问题,最后项目的方向就不会出错,出来的效果也更好。

    01月14日
  • 静看花开

    自己埋头干很容易会造成上下级目标不一致的,缺乏沟通。

    01月10日
  • 王珊

    沟通和聊天不能划等号吧?沟通是工作上的,职场人最基本的就是项目每个节点要及时跟上级沟通,让他对整个项目有通盘的把控,聊天只是涉及私人情感交流层面,哪怕后者完全没做,前者必须得做好。如果我摊上这种下属,呆不够一个月绝对要他滚蛋

    01月10日
  • ^

    良好的沟通在职业生涯中起着垫脚石的作用。但是一个领导的为人也往往决定着沟通能否顺畅进行。

    01月06日
  • 豁达

    “一万个小时的工作,如果你没有思考过,没有在其间突破,你永远不可能成为专家。伴随着时间的流逝,你会逐渐被社会淘汰,或者继续着缺乏高价值的基础工作。”——很有道理,不能盲目追求一万小时定律

    01月06日
  • 范儿

    领导是怎样的人很重要,不然怎样都难沟通

    01月04日
  • 橙C🔆

    为什么我们不会和领导聊天?其实并不是说我们不想,而是害怕和领导沟通(在涉及上下属关系时,作为下属可能会不自觉的把自己的位置放很低,觉得自己的能力权责不够;也有的,是因为本身就恐惧沟通这个事情,只是在和领导沟通时,二次强化了。)

    01月03日
  • de仔

    会沟通的人在工作中一般都比较顺利.这种人如果还很努力工作,就很容易晋升

    01月02日
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